Zamknij Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.
Język:
rozmiar tekstu kontrast Polityka prywatności Zasady dostępności
Metropolia Krakowska

III edycja konkursu na "Krakowskiego Pracodawcę Roku"

6 minut czytania.

 Grodzki Urząd Pracy w Krakowie już po raz trzeci organizuje konkurs „Krakowski Pracodawca Roku”. 

Konkurs ma na celu wyróżnienie krakowskich pracodawców, którzy tworzą pozytywny wizerunek Miasta Krakowa i budują politykę zatrudnienia otwartą na potrzeby zatrudnionych. Szczególnie istostnymi aspektami podlegającymi ocenie w konkursie są: szacunek do pracowników i pracowniczek, dbanie o ich rozwój, uwrażliwienie społeczne wobec zatrudnionych, przeciwdziałanie dyskryminacji i tworzenie otwartej, wielokulturowej organizacji.
 
 
 
Grodzki Urząd Pracy w Krakowie wyróżni firmy w 4 kategoriach: 
  1. Pracodawca Roku 2022 – Nagroda Główna – dla pracodawców, którzy wykazują się polityką personalną otwartą na wsparcie osób bezrobotnych i poszukujących pracy, a także dbają o rozwój osobisty i zawodowy wszystkich zatrudnionych pracowników,
  2. Pracodawca Roku 2022 Przyjazny Cudzoziemcom – dla pracodawców, którzy szerzą wartości wielokulturowości i otwartości, wspierając rozwój i integrację osób z doświadczeniem migracji,
  3. Pracodawca Roku 2022 Przyjazny Osobom z Niepełnosprawnością – dla pracodawców, którzy szerzą ideę współpracy i partnerstwa, a także dostępności i włączenia społecznego osób z niepełnosprawnością,
  4. Pracodawca Roku 2022 Wspierający Idee Różnorodności – dla pracodawców, którzy promują zasadę równego traktowania, aktywnie przeciwdziałają dyskryminacji i angażują się na rzecz budowania atmosfery wzajemnego szacunku w miejscu pracy, a także podejmują działania promujące różnorodność – jest to nowa kategoria, która po raz pierwszy zaistnieje w konkursie.
Kto może wziąć udział w konkursie?
  • konkurs przeznaczony jest dla pracodawców, którzy posiadają siedzibę lub oddział na terenie Miasta Krakowa,
  • nie mają zaległości w opłacaniu podatków i opłat oraz składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne,
  • w kategorii Pracodawca Przyjazny Cudzoziemcom do konkursu kwalifikowani będą pracodawcy zatrudniający co najmniej 3 cudzoziemców,
  • w kategorii Pracodawca Przyjazny Osobom z Niepełnosprawnością do konkursu kwalifikowani będą pracodawcy zatrudniający co najmniej 1 osobę z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności.
 
Termin konkursu:
  • zgłoszenia przyjmowane są od 14 sierpnia do 17 września 2023 r.
  • wręczenie nagród odbędzie się w październiku 2023 r. podczas jesiennej edycji Targów Pracy i Przedsiębiorczości w TAURON Arenie Kraków.
Nagroda:
  • dyplom laureata,
  • statuetka,
  • możliwość posługiwania się tytułem „Krakowski Pracodawca Roku 2022” w danej kategorii. 
 Więcej informacji i formularz zgłoszeniowy znajduje się na stronie GUP w Krakowie.