Zamknij Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.

Poznaj kompetencje przyszłości w Małopolsce!

5 minut czytania.

Rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Jakie umiejętności są najbardziej poszukiwane? W których branżach rośnie zapotrzebowanie na pracowników? Jakie kompetencje warto rozwijać, aby zwiększyć swoje szanse zawodowe?

Małopolskie Obserwatorium Rozwoju Regionalnego w ramach projektu Badanie ilościowe zapotrzebowania na kompetencje, analizuje ogłoszenia o pracę, by odpowiedzieć na pytanie: czego pracodawcy w naszym regionie naprawdę poszukują?

Co znajdziesz w serwisie?

Dzięki interaktywnym wizualizacjom i regularnie aktualizowanym danym możesz w prosty sposób sprawdzić:

Kompetencje najbardziej poszukiwane przez pracodawców

  • zestawienia najczęściej wymaganych umiejętności;
  • zapotrzebowanie na kompetencje zawodowe, miękkie i językowe;
  • zainteresowanie pracodawców kompetencjami cyfrowymi, zielonymi i kluczowymi.

Kompetencje w przekroju zawodów i branż

  • jakie umiejętności są wymagane w konkretnych zawodach;
  • które branże dynamicznie rosną, a które tracą znaczenie;
  • jak zmieniają się wymagania pracodawców w czasie.

Trendy i prognozy

  • jak zmienia się zapotrzebowanie na konkretne kompetencje;
  • które umiejętności zyskują na znaczeniu;
  • jakie zawody pojawiają się na rynku, a które zanikają.

Wynagrodzenia i warunki pracy

  • jakie kompetencje wiążą się z wyższymi zarobkami;
  • porównania wynagrodzeń w różnych branżach i lokalizacjach;
  • informacje o benefitach, trybie pracy i formach zatrudnienia.

Dla kogo jest to badanie?

Dla każdego, w szczególności dla pracodawców, ponieważ dzięki niemu można poznać trendy rynkowe i dostosować strategie rekrutacyjne.

 

Dlaczego to badanie jest wyjątkowe?

  • opiera się na rzeczywistych ofertach pracy publikowanych w Internecie;
  • wykorzystuje zaawansowaną analizę danych i sztuczną inteligencję;
  • dostarcza aktualnych, cyklicznie aktualizowanych informacji;
  • pozwala analizować dane w wielu przekrojach – od ogólnych trendów po szczegóły w ujęciu kompetencji.

Wyniki badania już od czerwca 2026 r. będą dostępne w formie interaktywnego serwisu zamieszczonego TUTAJ

Projekt realizowany jest wspólnie przez Małopolskie Obserwatorium Rozwoju Regionu (realizacja badania) oraz Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie (przygotowanie serwisu internetowego).

 Źródło: www.obserwatorium.malopolska.pl